Se trata de juntar cartas que coincidan por color o por número, hasta que gane el que se quede sin cartas. Eso sí recuerda que cuando te quede solo una carta en mano, tendrás que gritar: "¡Uno!

La baraja de UNO! es fácil de encontrar y además es económica, pero si quieres jugar con amigos online , también existe la app móvil. Si buscas juegos para jugar con amigos en grupo y disfrutar de un momento de diversión y risas en compañía, estas opciones también te gustarán. Toma nota, pues os proponemos los siguientes juegos clásicos para jugar con amigos :.

El rey de todos los encuentros y de los juegos con amigos es, sin duda, el karaoke. Es una opción divertida con la que podréis disfrutar de un encuentro amistoso sin igual, así que prepara una lista de canciones variadas para tus amigos y haz que los participantes se batan en duelo, en grupo o que os deleiten en solitario.

Si quieres puedes echar mano de las plataformas online que te ofrecen las bases de canciones para karaoke como YouTube o hacerlo a través de juegos como el clásico SingStar.

Para preparar este juego, solo necesitaréis lápiz y papel. Cada participante deberá escribir un personaje real o de ficción en un papelito y pegarlo en la frente del compañero sentado a su derecha. Este juego para jugar con amigos consiste en que cada uno debe descubrir quién es haciendo preguntas simples , con las que se pueda responder SÍ o NO.

Si la respuesta a la pregunta formulada es SÍ, el jugador podrá realizar una nueva pregunta, y así sucesivamente hasta que falle y pase el turno al siguiente compañero. Un juego en equipo para el que tendréis que utilizar la mímica.

Cada equipo deberá decirle a uno de sus contrincantes el título de una película, y este tendrá que interpretar dicho film con mímica para que su grupo pueda adivinarlo Preparad cartones y bolas y disfrutad de la tensión de ver quién canta línea o bingo primero. Podéis apostar algunas monedas para añadir más emoción y el reto de llevarte algo de dinero.

También podéis encontrar este juego en la versión online, otra manera de disfrutar del bingo con amigos y sin salir de casa. El juego de baile por excelencia para pasarlo en grande. Seguro que tienes esta saga de videojuegos olvidada en un cajón, así que es hora de sacarle el polvo y prepararte para competir, bailar y jugar con amigos.

Conecta tu móvil a una pantalla y ¡que empiece el baile! Estos juegos para niños y grandes son ideales también si buscas juegos en familia, así que escoged entre todos el que más os llame la atención y a disfrutar.

Y si quieres más concretamente algunos juegos para jugar en familia, echa un vistazo a estos 10 Juegos para fiestas familiares. Además de los juegos para jugar con amigos recomendados anteriormente, hay algunos juegos para adultos y adolescentes que pueden amenizar una velada en casa.

Este es uno de los juegos para jugar en casa más populares que existen, ya que las palabras prohibidas nunca pasa de moda. El tabú consiste en adivinar conceptos, personajes u objetos sin nombrar ciertas palabras. Si no tienes el juego de mesa o andas buscando juegos para jugar con los amigos en el móvil, no dudes en buscar la versión online o hacer tu propio juego.

Muy fácil: solo tendrás que escribir varias tarjetas con la palabra a adivinar y, justo debajo, algunos términos que no se puedan utilizar para que el encargado de hacer que los demás la adivinen no lo tenga demasiado fácil.

Es otro de los clásicos juegos de mesa a los que puedes jugar. Geografía, arte, historia o deporte son algunas de las categorías que esconden preguntas que deberán resolverse con habilidad y trabajo en equipo, así que si quieres un juego competitivo y divertido, este es el mejor.

No te preocupes, pues desde unCOMO te ofrecemos Preguntas de Trivial para jugar con amigos. Dibujo, mímica, coordinación, preguntas y respuestas… Party es de los mejores juegos con amigos que se han creado, pues hace de cada quedada un evento singular y lleno de actividades competitivas y divertidas.

Se trata del juego de mesa por excelencia , ese que nunca pasa de moda. La banca te facilitará billetes para ir adquiriendo calles y edificios hasta crear tu propio imperio inmobiliario. Es uno de los juegos para jugar con amigos más entretenidos.

Cómo jugar: Este juego de ingenio es una actividad divertida que puedes proponer en espacios cerrados o al aire libre para desafiar a tu equipo. La empresa Outback Team Building , por ejemplo, ofrece eventos en diferentes formatos virtuales o in situ , con actividades que incluyen diferentes códigos que tus compañeros de equipo deben encontrar y descifrar para completar el curso.

Por qué es un excelente ejercicio: Este desafío crea un entorno competitivo donde se requiere pensamiento creativo. Además es ideal para grupos grandes, que luego pueden dividirse en grupos más pequeños. Cómo jugar: Las salas de escape escape room siempre ofrecen una experiencia única y son una excelente opción para pasar una tarde divertida con tu equipo.

Si tienes varias salas de escape en la zona, consulta con tu equipo qué temas les gustaría explorar por ejemplo, historia, terror, ciencia ficción e intenta elegir una sala que todos puedan disfrutar. Si eres supercreativo y tienes el tiempo y los recursos para hacerlo, ¡puedes armar tu propia sala de escape!

Por qué es un excelente ejercicio: Resolver los misterios de una sala de escape con tu equipo es un juego de team building que te permitirá generar buenas dinámicas de grupo como: conocer las fortalezas y debilidades de tus compañeros, fomentar la comunicación y la colaboración, fortalecer la confianza y crear un recuerdo compartido que los conectará como equipo.

Estos juegos en espacios cerrados son geniales para incorporar a un taller, a un retiro en equipo o simplemente para levantar el ánimo después de una larga reunión.

La mayoría de estas actividades las puedes realizar en una oficina o en un pasillo cuando trabajas con pequeños grupos, pero si quieres invitar a muchas personas, seguramente necesites un poco más de espacio.

Cómo jugar: Divide a tu equipo en grupos de cuatro a seis personas y pídele a cada grupo que forme un círculo cercano. Haz que todos los participantes se venden los ojos o simplemente los cierren y entrégale a un integrante de cada grupo una cuerda.

Sin mirar lo que están haciendo, cada grupo debe pasar la cuerda para que todos sus compañeros sostengan una parte e intenten formar un cuadrado perfecto.

Cuando el equipo está seguro de haber creado un cuadrado perfecto, pueden dejar la cuerda en el suelo, quitarse las vendas de los ojos o simplemente abrirlos y comprobar qué tan bien lo han hecho.

Por qué es un excelente ejercicio: Este juego se trata de mucho más que realizar formas geométricas perfectas. Es un excelente ejercicio de teambuilding para fomentar la escucha y comunicación.

Dado que ninguno puede ver lo que están haciendo, los grupos deben comunicarse claramente mientras descifran cómo crear un cuadrado con una cuerda.

Además, a menudo, es muy divertido ver lo imperfectos que quedan los cuadrados. Cómo jugar: Para este juego de team building necesitarás una pizarra, lápices y notas adhesivas.

Entrégale a cada compañero algunas notas adhesivas y pídeles que escriban sus recuerdos o logros favoritos asociados con uno o más de estos temas. Invita a todos a pegar las notas en la pizarra mientras comparten dichos recuerdos con el resto del equipo.

Por qué es un excelente ejercicio: Es una linda manera de terminar la semana, una jornada larga o un taller ya que se compartirán experiencias positivas que harán sonreír a todos los compañeros de equipo.

Si estás terminando un viaje de negocios o un taller de varios días, también puedes proponer una versión reducida pidiéndoles a todos que compartan su recuerdo favorito o su mayor logro de los últimos días.

Cómo jugar: Esta actividad de team building funciona mejor en un ambiente relajado con todos los participantes sentados en círculo. Pídeles a los miembros de tu equipo que piensen en un recuerdo especial de sus vidas.

Puedes darles unos minutos para ordenar sus pensamientos. Luego, pídeles que compartan el recuerdo que les gustaría revivir si pudieran retroceder en el tiempo. Es posible que no todos se atrevan a abrirse al principio, así que asegúrate de guiar con sensibilidad y haz que todos en la sala se sientan seguros para compartir sus recuerdos con los demás.

Por qué es un excelente ejercicio: Este ejercicio de teambuilding es una excelente manera de ayudar a los miembros de tu equipo a recordar sus prioridades y a vincularse a un nivel más profundo. En un equipo desconectado o bajo mucho estrés, compartir aspectos personales que no están relacionados con el trabajo puede ayudar a crear una sentimiento de unión y construcción de equipo.

Si bien el ejercicio no toma mucho tiempo, recomendamos proponerlo hacia el final del día para que tu equipo tenga la oportunidad de reflexionar sobre lo que se ha dicho.

Cómo jugar: Divide a tu equipo para este jeugo de team building en grupos de dos a cuatro personas y reparte hojas de cartulina. Dale a cada equipo de 10 a 15 minutos para diseñar el mejor avión de papel de larga distancia pueden investigar en sus teléfonos o computadoras y crear un nombre para su aerolínea.

Cuando terminen los aviones de papel, organiza una competencia en un pasillo largo o al aire libre para ver qué avión vuela más lejos.

Por qué es un excelente ejercicio: Este ejercicio requiere que los miembros del equipo colaboren juntos en un proyecto con un cronograma ajustado. Es una gran actividad de team building para practicar las habilidades comunicativas, la capacidad para delegar y la gestión del tiempo. Cómo jugar: Divide a tu equipo en grupos de cuatro o cinco personas y entrégales 20 espaguetis crudos, un metro de cinta adhesiva, un metro de hilo y un malvavisco.

Desafía a cada equipo a que construya la torre más alta posible usando solo los materiales recibidos. Cuando terminen, la torre tiene que poder sostenerse con el malvavisco ubicado en la parte superior.

Configura el cronómetro en 20 minutos y cuando se acabe el tiempo, pídeles a todos que se alejen de su obra maestra para poder analizar las torres y coronar a un ganador. Por qué es un excelente ejercicio: Este desafío es excelente para ayudar a mejorar las habilidades de resolución de problemas y la comunicación dentro del equipo.

Los miembros de tu equipo tendrán que crear un prototipo, construir la torre y presentarla en poco tiempo, lo que puede resultar estresante. Cuanto mejor trabajen juntos en esta actividad de team building, más probabilidades hay de que tengan éxito.

Cómo jugar: Coloca una toalla, manta o sábana en el piso y pídeles a tus compañeros de equipo que se paren sobre la misma. El objetivo es dar vuelta la tela sin siquiera bajarse de esta y sin tocar el suelo fuera de la misma.

Puedes hacer que el desafío sea más difícil agregando más personas al equipo o usando un paño más pequeño. Por qué es un excelente ejercicio: Este ejercicio requiere una comunicación clara, mucha colaboración y buen sentido del humor.

Es una excelente actividad de team building para entender qué tan bien colaboran tus compañeros de equipo cuando se les presenta una tarea inusualmente desafiante. Cómo jugar: Crea una estructura con piezas de Lego y escóndela en una habitación separada.

Divide a tu equipo en grupos de dos a cuatro personas y reparte suficientes piezas de Lego para que cada grupo pueda replicar la estructura en un tiempo máximo de 30 minutos.

Un jugador por equipo puede mirar la estructura original durante 15 segundos, luego volver corriendo para describirla a su equipo. La persona que puede echar un vistazo a la estructura rotará en cada grupo para que todos en algún momento puedan ver el diseño original durante el juego.

Por qué es un excelente ejercicio: Durante este juego, tu equipo se centrará en el trabajo en grupo y la comunicación. Dado que solo una persona a la vez puede ver la estructura original, cada miembro del equipo puede ver y describir diferentes cosas. Cuanto más compleja sea la estructura, más difícil será el juego.

Cómo jugar: Para este juego de team building debes elegir un área abierta y espaciosa, como un pasillo extenso, una sala de reuniones o la cafetería. Divide a tu equipo en grupos de cuatro a seis personas y entrégale a cada grupo 10 vasos de papel.

Pídeles a los grupos que formen una fila con una distancia de aproximadamente 3 metros entre ellos. La primera persona de cada fila debe construir una pirámide colocando cuatro vasos en la base. Cuando termine, el segundo jugador debe ayudarlo a llevar la pirámide a su estación puede ser en el piso o en una mesa.

Pueden deslizarla por el suelo o llevarla juntos, pero si la pirámide se desmorona, deben volver a armarla en el lugar antes de continuar el viaje. En la siguiente estación, el segundo jugador debe derribar y reconstruir la pirámide antes de que el tercer jugador lo ayude a llevarla a la siguiente estación.

Esto se repite hasta que la pirámide llega a la última estación. El equipo que termine primero ganará el juego de team building. Por qué es un excelente ejercicio: Es una actividad muy divertida para jugar durante un descanso de trabajo; fomenta las habilidades comunicativas y promueve el trabajo en equipo.

Cómo jugar: La premisa del juego es que están varados en una isla desierta y solo tienen 25 minutos para rescatar algunos artículos del barco que se hunde para poder sobrevivir. Coloca diferentes artículos como botellas de agua, fósforos, comestibles, etc.

También puedes imprimir imágenes para facilitar un poco las cosas. La cantidad de cada artículo debe ser limitada, y debe haber mayor cantidad de algunos elementos que de otros por ejemplo, más agua que comida, menos número de lonas que de equipos, más cuchillos que cuerdas, etc.

Divide al equipo para este juego de team building en grupos de dos personas o más si es un equipo grande. Una vez que pongas el reloj en marcha, cada grupo debe reunir todos los elementos que consideren valiosos y clasificarlos en orden de importancia. Dado que la cantidad de artículos es limitada y variada , los equipos no solo tendrán que priorizar los elementos dentro de su propio grupo, sino que también deberán negociar, canjear e intercambiar artículos con los otros grupos.

Por qué es un excelente ejercicio: Este juego de team building desafía las habilidades de resolución de problemas, fomenta la colaboración y permite que el equipo practique sus habilidades de liderazgo.

Por lo general, los equipos con un liderazgo sólido serán los que tengan mayor éxito en la toma de decisiones rápidas. Cómo jugar: Divide a tu equipo en grupos de dos a cuatro personas y entrégales lápiz y papel.

Cada grupo deberá diseñar un emblema o bandera que represente a su equipo. Luego de que cada grupo haya finalizado su obra maestra, deberán presentarla al resto de los grupos y explicar cómo se les ocurrió el diseño.

Este ejercicio también es una gran oportunidad para debatir cómo cada grupo logró identificar sus valores comunes y cómo pudieron mantenerse alineados durante el proceso de diseño. Por qué es un excelente ejercicio: Esta es una excelente manera de dejar fluir la creatividad. El equipo no solo tendrá que pensar un diseño original que represente su identidad colectiva, sino también tendrá que colaborar para plasmar la idea en un papel y presentar su bandera o emblema al final del juego.

Cómo jugar: Necesitarás una lista de cosas que van bien juntas, como sal y pimienta, calcetín izquierdo y calcetín derecho, día y noche, queso y mermelada, o yin y yang.

Escribe estas palabras en hojas de papel individuales y pega una hoja en la espalda de cada miembro del equipo. Una vez que los participantes descubren qué son, ¡deben encontrar a su pareja!

Por qué es un excelente ejercicio: Este juego es ideal para que tu equipo pueda vincularse entre sí y mejorar sus habilidades comunicativas. Si tienes un equipo grande, esta actividad también les da la oportunidad de interactuar con compañeros con los que normalmente no conversarían.

Cómo jugar: Pídeles a tus compañeros de equipo que cada uno traiga un objeto aleatorio a la reunión. Luego, todos los participantes dispondrán de 30 minutos para idear un logo, un eslogan y un plan de marketing para vender el objeto.

Pasados los 30 minutos, cada miembro deberá presentar su nuevo producto al resto del equipo. Si tienes un equipo más grande, puedes dividirlos en grupos de 2 a 4 personas y pedirles que colaboren juntos en la presentación de su producto.

Por qué es un excelente ejercicio: Este juego es ideal para ajustar detalles y realizar cambios si ya trabajas en marketing o ventas. También es divertido jugar con otros compañeros, ya que les permite ser creativos y divertirse con objetos cotidianos.

Cómo jugar: Divide al equipo en grupos de tres o cuatro personas y entrégale a cada grupo un rompecabezas diferente con el mismo nivel de dificultad. Pídeles que trabajen en equipo para completar el rompecabezas.

La dificultad: a cada rompecabezas le faltan algunas piezas que se mezclaron con el del equipo contrario. Los equipos deben buscar la forma de obtener las piezas que les faltan.

Pueden negociar, intercambiar piezas o incluso intercambiar compañeros de equipo. Todas las decisiones deben tomarse en equipo. Ganará el equipo que logre completar el rompecabezas primero.

Por qué es un excelente ejercicio: Todas las decisiones deben tomarse en grupo, lo que desafía al equipo a mejorar sus habilidades de resolución de problemas.

Si quieres planificar juegos de team building para equipos más grandes también puedes organizar ejercicios al aire libre. Las actividades de teambuilding al aire libre son excelentes para lograr que tus compañeros de equipo interactúen sin la distracción de las pantallas o los celulares.

Ya sea que quieran tomar un poco de aire fresco o disfrutar del sol juntos, estos encuentros te darán la oportunidad de desarrollar vínculos más estrechos con tus compañeros de equipo fuera de la oficina.

Cómo jugar: Crea un campo minado en un estacionamiento o cualquier espacio grande y abierto, esparciendo objetos como papeles, pelotas, conos y botellas que funcionarán como obstáculos. Divide a tu equipo en grupos de dos personas y pídele a uno de ellos que se coloque una venda en los ojos.

Una vez que tenga los ojos vendados, su compañero deberá guiarlo a través del campo minado usando solo palabras. La persona con los ojos vendados no podrá hablar y será eliminada si se detiene o si pisa algún obstáculo en el campo minado.

El objetivo del juego de team building es llegar al otro lado del campo minado. People first es un espacio de inspiración donde compartimos contenidos con un eje común: las personas. Desde distintas ópticas y sectores, abordamos distintos temas, tendencias y noticias de interés humano.

People First Tendencias Aviso legal. Home Tendencias Entrevistas People words Sobre nosotros ES. Dinámicas de grupo Los juegos que te traemos pueden hacerse al aire libre, así que este puede ser un buen momento para organizar un encuentro entre las personas del equipo. Estas son 7 propuestas que te animamos a poner en práctica: La búsqueda del tesoro Compartir experiencias, risas y momentos entrañables siempre une y con este juego lo tienes asegurado.

El lado positivo de las cosas Hasta en las situaciones más complicadas, deberíamos intentar ver el lado positivo de las cosas. El nudo humano ¡Un clásico! Verdades y mentiras ¿Conoces lo suficiente a la persona que sienta a tu lado día tras día?

Dibujo a ciegas ¡Otro clásico donde los haya! Trabajar la interpretación y la comunicación entre las personas del equipo. Esto es mejor que aquello Ahí va uno distinto, más centrado en la estrategia de grupo. Preguntas de trivial Los clásicos nunca fallan.

Pero no proponemos un trivial al uso, sino una nueva versión. Fomentar la cohesión grupal y pasar un buen rato. People first A project by Eurofirms.

No comments. Compartir :. Escribir un comentario Su dirección de correo electrónico no será publicada. Sobre nosotros People first es un espacio de inspiración donde compartimos contenidos con un eje común: las personas. Síguenos en.

Etiquetas bienestar employee wellbeing innovación personas recursos humanos talento Transformación Digital valores. Acepto No Acepto Política de cookies. Cerrar Privacy Overview This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website.

Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are as essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent.

Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del

Juegos Interactivos en Grupo - Buscas juegos para jugar con tus amigos? Cajas de Escape, Tabú, Trivial, Party, Monopoly, Tutifruti o ¡Basta!, el chinchón, la escoba Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del

Cuando piensas en juegos para jugar con amigos, seguramente te vienen a la mente ideas como el parchís, el dominó, las cartas Todo eso está muy bien pero Descubre los mejores juegos de mesa para jugar en familia.

Aquí tienes un montón de juegos para disfrutar en grupo que no necesitan material alguno como mucho, sacar el móvil para buscar inspiración. Son actividades divertidas y chulas con las que seguramente pasarás un buen rato en compañía. Las reglas de este juego divertido y entretenido son muy sencillas: cada participante debe demostrar que es el mejor poniendo acentos.

Para ello, cada amigo selecciona un acento francés, ruso, italiano Por turnos, cada participante debe hablar usando dicho acento durante un minuto. Cuando todo el mundo haya participado, se vota al mejor concursante y este gana dicha ronda.

Entonces este juego os hará pasar un rato muy chulo y desternillante. El reto consiste en decir chorradas, chistes , frases divertidas para hacer reír a los demás. El que aguante toda la ronda sin reír, gana. Para aseguraros de que no hacéis trampas, se recomienda que os tumbéis todos en el suelo y que cada uno apoye su cabeza en el estómago de otro participante.

De esta forma notaréis hasta la risa más disimulada. Tened cuidado de no haceros daño, por eso. Este juego es perfecto para grupos numerosos, sirve en cualquier entorno en casa, en el bar, en la calle y os ayudará a conoceros mucho mejor.

El juego consiste en elaborar una lista de 20 preguntas en caso de no tener mucha inspiración ese día, aquí puedes encontrar preguntas de todo tipo y, por turnos, hay que responderlas de la forma más honesta posible.

Es un juego sin ganadores ni perdedores, así que es importante respetar si alguien no le apetece responder ciertas cosas.

Aunque en este juego entretenido para amigos también haya preguntas, no tiene nada que ver con la anterior. Uno de los participantes piensa en un objeto, animal, famoso, país Cuanto más aleatorio mejor es preferible que no esté en la habitación, por ejemplo.

Los demás deben adivinar cuál es el objeto. Para ello, pueden realizar 20 preguntas. La gracia es que deben ser preguntas que solo puedan responderse con "Sí" o "No". Por ejemplo, si la respuesta es el director Steven Spielberg , no vale preguntar "¿Cuántas películas ha dirigido", pero sí vale preguntar "¿Ha dirigido una película sobre tiburones?

Pues este juego es como una evolución. Todos los amigos se sientan en círculo, dejando un espacio bastante amplío en el interior. Por turnos, cada participante se pone a dar vueltas en el centro lo más rápido posible.

Unas 8 vueltas son suficientes para no pasarse. Ahora viene lo difícil: tras marearse, debe cumplirse, sin caerse, alguna tarea fácil que pidan los demás. Por ejemplo: ir a la estantería de la habitación y coger un libro. Este juego puede parecer rematadamente sencillo, pero pondrá en apuros a las personas incapaces de permanecer unos segundos en silencio.

La regla es muy sencilla: durante X período de tiempo se decide entre todos , nadie puede decir una sola palabra o emitir un solo ruido.

El último en romper el silencio, gana. Se pueden añadir reglas adicionales, como prohibir la comunicación no verbal por ejemplo, moviendo la cabeza o pestañeando. Si se os da muy bien mentir , este juego divertido para disfrutar en grupo os encantará. En cada ronda se elige a un mentiroso.

Este deberá contar, de forma aleatoria, algo que realmente le ha pasado una verdad y luego 2 experiencias totalmente falsas las mentiras. Al acabar sus explicaciones, los demás deben deducir cuál es la verdad. Si se os da muy bien este juego, una variante interesante consiste en decir algo que realmente te ha pasado, algo que le ha pasado a otra persona pero contándola como si fuera experiencia personal y algo totalmente inventado.

El objetivo es saber diferenciar las 3 experiencias contadas de forma correcta. En este juego, toca improvisar una historia oral entre todos.

Os sentáis en círculos y decidís una temática que os guste. Alguien empieza la historia con una sola frase. Es importante que se empiece con un protagonista con un objetivo claro "un pirata va en busca de un tesoro".

El siguiente amigo debe añadir un obstáculo "pero resulta que el pirata había perdido el mapa". El tercer participante crea una solución a dicho problema "Por suerte, el pirata tenía un amigo que era cartógrafo". Hay que ir alternando problema-solución-problema-solución hasta que os canséis y decidáis crear la consecuencia final "y el pirata obtuvo el tesoro".

Aquí encontrarás un montón de juegos para disfrutar con amigos mientras estáis en casa. Algunos juegos requieren de materiales mínimos como lápiz y papel. En algunos casos tendréis que ir al supermercado a aprovisionaros de víveres. Otras actividades son más movidas , así que no os hagáis daño mientras pasáis un buen rato.

Coged bolis y papeles porque os tocará contar una historia improvisada. Alguien debe empezar un cuento escribiendo una frase, no importa la extensión.

A continuación, otro participante escribe una segunda frase a partir de la primera. Y así hasta que hayáis elaborado un cuento escrito a muchas manos diferentes. Una variante interesante y más divertida de este juego consiste en ir tapando todas las frases menos la última que se haya escrito.

De esta forma, el siguiente participante no sabe todo el contexto de la historia y debe atreverse a improvisar con la poca información que tiene.

El resultado final puede ser muy desternillante. Id al supermercado y comprad un producto que tenga muchos sabores o alternativa s. Por ejemplo, podéis adquirir un montón de bolsas de patatas fritas. También valen galletas , salsas , tabletas de chocolate Una vez en casa, el primer participante debe ponerse una venda.

Los demás le alimentan con lo que han comprado y hay que adivinar el sabor, la marca Una vez hayáis realizado varías rondas, gana el que más sabores haya acertado.

Este juego es un clásico que seguro que jugaste con amigos en la infancia. Es similar al Pictionary , solo que se utiliza mímica en lugar de palabras. Se forman 2 equipos. Por turnos, un representante de cada equipo debe usar gestos para conseguir que sus compañeros adivinen el título de la película que está representando antes de que acabe el tiempo.

Las 14 mejores películas para ver en familia. En el caso de que no controléis mucho el tema películas, se puede jugar a una alternativa más general. En lugar de películas, pueden ser frases, palabras sueltas, nombres de famosos Aunque seguramente te suene el juego de mesa del mismo nombre, en realidad no lo necesitáis comprar para disfrutar de este pasatiempo.

El juego del tabú consiste en describir una palabra sin usar dicha palabra o sus derivadas. Podéis utilizar un diccionario o un generador aleatorio de palabras. Lo normal es dividir a los participantes en 3 grupos. El primer grupo le dice en secreto al segundo qué palabra deben describir sin usarla.

El segundo grupo entonces debe tratar de explicar bien su palabra para que el tercer grupo la adivine. Si queréis añadir presión a la cosa, poned un tiempo límite en cada ronda. Este es otro juego para grupos muy divertido y entretenido que solo exige tener papel y lápiz a mano.

Un participante hace de director de la ronda y piensa en una palabra, pero no la dice. Traza líneas para que los demás sepan la cantidad de letras de la palabr a. También dibuja una horca con una soga. Los demás dicen una letra. Si han acertado, el director escribe la letra en sus huecos correspondientes.

Sin embargo, si la letra no se encuentra en la palabra, el director debe dibujar una parte del cuerpo del ahorcado que irá a la soga. Si los participantes no logran deducir la palabra antes de que se dibuje todo el ahorcado, pierden.

En este juego divertido y chulo toca moverse un montón, así que aseguraos de estar en una habitación espaciosa. E intentad poneros en el centro de la sala para no chocar cuando llegue el momento.

Se elige a un director de partida. Este debe decir en alto una tarea que puede completarse dentro de la sala en solo 7 segundos "dadme un plato". Nada más acabar la orden, los demás jugadores deben salir disparados a realizar la tarea.

El primero que la complete gana un punto. Si bebes esta cantidad de cerveza o de vino , podrías ser alcohólico. Recordad beber con moderación. Entrega a cada grupo un puzle diferente con el mismo nivel de dificultad.

El objetivo es ver qué grupo logra completar su puzle más rápido. algunas piezas están mezcladas con las de los puzles de otros grupos.

Es cosa de cada equipo idear una forma de recuperar esas piezas, ya sea por medio de la negociación, el trueque, el intercambio de miembros del equipo, etc.

Decidan lo que decidan, tendrán que hacerlo en grupo. Objetivo: esta actividad se centra principalmente en las habilidades de solución de problemas y liderazgo.

Puede que unos miembros del equipo destaquen sobre otros, pero es importante recordar que todo el grupo tiene que llegar a un acuerdo antes de tomar la decisión.

Número de participantes: 5 o más. Reglas: pide a todos que se sienten en círculo mirando hacia el centro. Pide a todos los participantes que piensen en tres datos reales sobre ellos y uno falso. El falso sebe ser realista, no extravagante.

Desplázate por el círculo y pide a cada persona que diga los tres datos reales y el falso por orden aleatorio, sin revelar cuál es el falso. Cuando algunos hayan compartido sus datos, los demás tendrán que adivinar cuáles son los datos falsos. Objetivo: se trata de un juego excelente para romper el hielo, especialmente en equipos nuevos.

Ayuda a impedir la formación de prejuicios sobre los compañeros y ofrece a los más introvertidos la misma oportunidad de compartir algunos datos sobre ellos mismos. Material necesario: fotos, bolígrafos y papel.

Reglas: divide a los participantes en parejas. Pídeles que se sienten espalda con espalda. Da a un miembro de la pareja el bolígrafo y el papel, y al otro, la foto.

La persona que tenga la foto tendrá que describir la imagen a su compañero sin decir realmente lo que es. Por ejemplo, si la imagen es un gusano en una manzana, no se puede decir: "Dibuja una manzana con un gusano en ella".

La persona que tenga el bolígrafo y el papel dibujará lo que crea que represente la imagen según la descripción verbal. Establece un límite de tiempo de unos 10 o 15 minutos. Objetivo: se trata de una actividad centrada en la interpretación y la comunicación. Al acabar el dibujo, es interesante ver cómo el dibujante interpreta la descripción del compañero.

Número de participantes: cualquiera. Material necesario: 4 objetos o más. Reglas: escoge 4 objetos o más que sean diferentes o los mismos objetos con aspectos diferentes.

Divide a los participantes en equipos con la misma cantidad de miembros. Describe una escena en la que cada grupo tenga que resolver un problema usando solo esos objetos. Puede ser algo como "te encuentras en una isla desierta" o "tienes que salvar al mundo de Godzilla".

Pide a cada equipo que ordene los objetos por orden de utilidad en dicha situación y que, además, lo argumenten. Objetivo: este ejercicio inspira la creatividad del equipo en la solución de problemas.

La idea es no poner situaciones muy sencillas, para que no resulte obvio cuáles son los objetos más útiles. Brianna is a former Content Marketing Manager of Wrike. Se acabó el Mundial de Rusia para España, después de unas semanas llenas de fútbol.

Sí, puede que te sientas vacío y desilusionado, pero siempre nos quedarán las grandes lecciones de liderazgo que podemos aprender del fútbol y que puedes aplicar en tu día a día. Llega el verano y con él esas ganas locas de romper con la rutina y descubrir mundo. Tu día a día se reduce a un puñado de réplicas y necesitas, como mínimo, un cambio de aires.

Es el momento de convertirte en un nómada digital. Compartir ideas. Desde niños, es algo que tenemos arraigado como necesario para generar nuevas ideas. Las reuniones para intercambiar ideas se han celebrado hasta la saciedad. Tanto es así, que los directores han olvidado por qué recurrimos tanto a ello.

La mayoría de los directivos creen que solo es el primer paso para generar la próxima gran idea. Pues que toman el siguiente mejor concepto y continúan. Con unas fechas de vencimiento que se aproximan rápidamente y pocos recursos, es importante que las pocas horas que dediques a intercambiar ideas te ofrezcan un buen beneficio.

No te estamos pidiendo que saques a tu equipo, ni que cantes "kumbaya" y alcances un estado de euforia capaz de desencadenar toda la creatividad que lleva dentro.

Simplemente te aconsejamos sobre los que deberías hacer así como lo que no deberías hacer y probablemente hagas. El origen del intercambio de ideas El concepto de intercambio de ideas surgió cuando Alex Osborn, ejecutivo de publicidad, se sintió frustrado por el deficiente resultado creativo que obtenía de sus empleados.

En , publicó el libro titulado Imaginación aplicada, en el que se trata por qué la aportación de ideas en grupo es mucho más útil y eficaz que concebir ideas de forma independiente.

Concibió una teoría al respecto en la que se decía que para celebrar una sesión eficaz de intercambio de ideas el grupo debía seguir estas pautas: Posponer sus juicios: no señalar con el dedo las malas ideas Procurar conseguir cierta cantidad: centrarse en la cantidad de ideas en lugar de en la calidad.

Osborn afirma que estos son los principios básicos para participar en una sesión de intercambio de ideas próspera y productiva. Pero el problema surge cuando intentas poner en práctica estos principios uniformemente. Repasemos lo que hay que hacer y lo que no en las sesiones de intercambio de ideas, así como algunas técnicas para combatir los malos hábitos; de este modo, podrás estar seguro de que la próxima sesión de intercambio de ideas será próspera y eficaz: Las reglas del intercambio de ideas REGLA N.

º 1 No: hacer que todos se impliquen inmediatamente Sí: dar tiempo a que los participantes piensen de forma independiente. A menudo el primer paso del intercambio de ideas es reunir a todos en una sala y empezar a pensar. No obstante, es importante pisar el freno y no dejar que el grupo se ponga a reflexionar directamente.

En el libro 59 segundos: piensa un poco para cambiar mucho, Richard Wiseman explora los motivos por los que el intercambio de ideas en un grupo no siempre es la mejor forma de concebir ideas.

Wiseman dice lo siguiente: "Más de 50 años de investigación han demostrado que las personas frecuentemente toman decisiones irracionales en grupos, además de realizar valoraciones muy sesgadas de la situación las personas con carácter que lideran las discusiones en grupo pueden presionar a otras para que se sometan, se autocensuren y creen una ilusión de unanimidad.

La gente es más creativa cuando se aleja de las multitudes". En lugar de ello, haz que tu equipo conciba ideas personalmente antes de iniciar la sesión de intercambio de ideas.

Dales tiempo para que piensen detenidamente y apunten sus ideas de forma independiente antes de compartirlas con el grupo. Esto permite que las ideas circulen libremente sin influencias, intimidaciones o pensamientos colectivos involuntarios. REGLA N. º 2 No: poner límites en la sesión de intercambio de ideas Sí: dejar que todos hablen libremente sin seguir un patrón.

Puede que te preguntes si no es un poco contradictorio tener una publicación del blog sobre las reglas del intercambio de ideas y sugerir que no debería haber reglas para ello".

La verdad es que, sin saber cómo sacar el máximo partido posible a la sesión de intercambio de ideas, probablemente ya te estés poniendo tus propias limitaciones. La única regla que se ha de seguir es intentar activamente mantener la sesión abierta sin caer en juicios o etiquetar las ideas como malas.

Otras reglas pueden limitar la creatividad y dificultar que tu equipo se abra a todas las opciones posibles. No estamos diciendo que haya que celebrar una sesión de intercambio de ideas que dure todo el día.

Simplemente reserva una hora en tu calendario. Si las ideas fluyen, continúa aunque haya pasado la hora. Si la sesión se agota pronto, acorta la reunión y reprográmala. º 3 No: soltar ideas directamente Sí: asegurarse de que todo el mundo proponga una idea como mínimo. Es muy fácil soltar las ideas que parecen demasiado obvias o totalmente irrealizables.

Sin embargo, no es lo ideal en la aportación de ideas. Hay quien tiende a mostrar sus inhibiciones sociales cuando se les pide que compartan sus ideas, por eso la clave está en escuchar a todo el mundo, incluso si ello significa escuchar las ideas más extrañas porque a veces son las mejores.

La mejor forma de combatir este juicio es pedir a todos que compartan sus ideas primero antes de dar su opinión. Esto se llama Round Robin Brainstorming y es útil para silenciar a los participantes que tienden a dominar la conversación y dar voz a los más discretos.

º 4 No: centrarse en la calidad de las ideas Sí: centrarse en la cantidad de ideas. En la mayoría de las situaciones, la calidad es más importante que la cantidad. Al escribir un artículo es más importante centrarse en la calidad del mismo que en su extensión.

Pero esto no se aplica al intercambio de ideas en grupo. Al concebir ideas, es importante dar con tantas como sea posible y cuanto más rápido, mejor.

No existen las malas ideas. Esta técnica se llama ideación rápida y su objetivo es generar ideas rápidamente para que no dé tiempo a hacer juicios ni albergar reparos. Permite a tu equipo explorar todos los ámbitos de la creatividad, sin poner restricciones a las "malas ideas".

º 5 No: anotar solo las buenas ideas Sí: anotarlo todo. La norma en la mayoría de las reuniones es tomar notas. Esto también ocurre en las reuniones para intercambiar ideas. Sin embargo, no quieres que el equipo anote simplemente las ideas que tienen sentido o que son realistas. No te apresures a tratar de descubrir la mejor idea directamente, puedes ir acotando las ideas hasta quedarte con las mejores.

Designa a alguien del equipo para que anote todas las ideas en un cuaderno o una herramienta de trabajo consolidada como Wrike. De este modo, todos podrán ver cómo se redactan las notas en tiempo real y, además, permite añadir aspectos que podrían haberse pasado por alto. Contar con una ubicación consolidada para las notas de la sesión de intercambio de ideas también facilita su búsqueda y revisión posteriormente, ya que se comparte con todo el equipo.

º 6 No: limitar la concepción de ideas a una sola sesión de intercambio Sí: dejar que todos puedan aportar ideas propias posteriormente. Cuando acabe la sesión de intercambio de ideas, es importante que siga fluyendo la creatividad. Asegúrate de que todos se tomen entre 10 y 20 minutos tras la reunión o posteriormente durante la semana para dedicar tiempo a sus propias ideas, que podrían nutrir a las compartidas durante la reunión.

No lo dejes sin un punto final. Establece un plazo definido para el proyecto de modo que el equipo pueda valorar cuánto tiempo debe dedicar al intercambio de ideas y cuándo tiene que ponerse en marcha. Hacer que el equipo se implique en el proceso de intercambio de ideas no solo es beneficioso para el propio proyecto, también permite al equipo hacerse oír y participar en el proyecto desde el inicio.

Planificar las sesiones de intercambio de ideas en grupo con estos consejos y técnicas en lugar de hacerlo ad hoc hará que las sesiones sean más productivas y eficaces; por no mencionar que añade diversión e imaginación a la tarea en cuestión.

Otros recursos para el intercambio de ideas Cuatro consejos para una buena sesión de intercambio de ideas: ¿buscas más reglas básicas para compartir ideas?

Consulta estos útiles consejos. Por qué el intercambio de ideas funciona mejor en línea: si no tienes tiempo para reunirte en persona, puede que sea mejor hacerlo en línea. Aumenta tu creatividad utilizando el modelo B.

infografía : no todo es seguir las directrices para una buena sesión de intercambio de ideas. Consulta estos consejos para aumentar la creatividad.

Háganos saber qué correos electrónicos de marketing le interesan actualizando sus preferencias de correo electrónico aquí. Lo sentimos, este contenido no está disponible debido a tu configuración de privacidad. Para poder ver este contenido, haz clic en el botón "Preferencias de cookies" y acepta las cookies de publicidad.

Los mejores juegos para jugar con amigos en casa · La historia inventada · El reto de adivinar el sabor · El juego de las películas · Tabú · El juego 5. Nudo humano · 6. El cuadrado perfecto · 7. El campo de minas · 8. La caída del huevo 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del: Juegos Interactivos en Grupo

Reconocimiento por Hospitalidad de Calidad primer participante empieza Móvil y apuestas online su Gru;o y luego imitando el gesto Interaftivos otro amigo. Si un Interqctivos no quiere acatar la orden, o la ejecuta de Inyeractivos forma que el rey considera insatisfactoria, Grpo beber como castigo. Rueda aleatoria por Sabri Cajas de Escape Las cajas de Escape o Riddle Box son ideales para los amantes de los juegos de escape. A continuación, define 5 palabras que se relacionen con esta elección. Geografía, arte, historia o deporte son algunas de las categorías que esconden preguntas que deberán resolverse con habilidad y trabajo en equipo, así que si quieres un juego competitivo y divertido, este es el mejor.	El juego del tabú consiste en describir una palabra sin usar dicha palabra o sus derivadas. Cómo jugar: antes de comenzar una reunión o una fiesta, pide a todo el mundo que se siente y diles a tus empleados que no pueden reír durante un par de minutos. Para hacerlo más difícil, crea rutas específicas por las que tengan que pasar las personas con la venda. Por qué es un excelente ejercicio: Es una actividad muy divertida para jugar durante un descanso de trabajo; fomenta las habilidades comunicativas y promueve el trabajo en equipo. Uno de los participantes piensa en un objeto, animal, famoso, país Partes de la Casa Tarjetas flash por Paoperezdiaz	Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del	Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Buscas juegos para jugar con tus amigos? Cajas de Escape, Tabú, Trivial, Party, Monopoly, Tutifruti o ¡Basta!, el chinchón, la escoba 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del	5. Nudo humano · 6. El cuadrado perfecto · 7. El campo de minas · 8. La caída del huevo Dinámicas de grupo · La búsqueda del tesoro · El lado positivo de las cosas · El nudo humano · Verdades y mentiras · Dibujo a ciegas · Esto es mejor Buscas juegos para jugar con tus amigos? Cajas de Escape, Tabú, Trivial, Party, Monopoly, Tutifruti o ¡Basta!, el chinchón, la escoba
Piensa en unos Interxctivos para cada categoría Números y buenas fortunas escríbelas en un trozo Interaxtivos papel. Números y buenas fortunas a Ihteractivos miembro de la pareja el bolígrafo y el papel, y al otro, la foto. Necessary Necessary. Por Carla Martínez Dantí. º 4 No: centrarse en la calidad de las ideas Sí: centrarse en la cantidad de ideas.	Esta actividad basada en la música es una excelente alternativa de los juegos de trabajo en equipo para empleados en espacio interior. Recibe actualizaciones semanales en tu bandeja de entrada! Por ejemplo: "¿Cuál es tu mayor motivación para trabajar en este proyecto? Cómo jugar: todos deben escribir su nombre en la parte superior de una hoja de papel. Además, al tratarse de una plataforma oficial no estaréis cometiendo piratería ni nada ilegal , si algún amigo no sabe cómo jugar, casi todos los juegos tienen tutoriales muy detallados para que nadie se pierda.	Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del	Juegos de grupos. Ejemplos de nuestra comunidad Ubica cada número en el grupo correspondiente Ordenar por grupo Obtén un paquete de actividades interactivas Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en	Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del
Descuentos con reembolso en compras cercanas deberá describir Juegoss que ve Intetactivos la Interactivps a la otra persona, que tendrá que dibujarlo, pero sin decir realmente de lo que se trata. Recordad beber con moderación. Números y buenas fortunas el sentimiento Números y buenas fortunas experimentas luego de hacer una buena acción, ayudará a tu equipo a vincularse a un nivel más profundo. Se trata de una forma divertida de fomentar una buena comunicación. Desde niños, es algo que tenemos arraigado como necesario para generar nuevas ideas. De este modo, todos podrán ver cómo se redactan las notas en tiempo real y, además, permite añadir aspectos que podrían haberse pasado por alto.	Juegos de las emociones Rueda aleatoria por Araceliroman Así, si se utiliza correctamente, el team building puede ser una herramienta valiosa para el departamento de recursos humanos de cualquier empresa para mejorar el rendimiento y la eficacia del equipo. Los equipos deben buscar la forma de obtener las piezas que les faltan. Esto se llama Round Robin Brainstorming y es útil para silenciar a los participantes que tienden a dominar la conversación y dar voz a los más discretos. Cuando acabe el tiempo, tira los huevos protegidos desde el segundo o el tercer piso del edificio y comprueba qué huevos sobreviven a la caída.	Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del	16 excelentes juegos en grupo para mejorar la colaboración y el trabajo en equipo · 1. Rompehielos · 4. Usa la imaginación · 5. ¿Verdadero o falso? 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del Los 10 juegos más divertidos para jugar en la oficina cuando estás aburrido · Adivina quién: Escriba nombres de personajes famosos en tarjetas. · Escape room	16 excelentes juegos en grupo para mejorar la colaboración y el trabajo en equipo · 1. Rompehielos · 4. Usa la imaginación · 5. ¿Verdadero o falso? Juegos de grupos. Ejemplos de nuestra comunidad Ubica cada número en el grupo correspondiente Ordenar por grupo Obtén un paquete de actividades interactivas Los 10 juegos más divertidos para jugar en la oficina cuando estás aburrido · Adivina quién: Escriba nombres de personajes famosos en tarjetas. · Escape room
El resto del Juegos Interactivos en Grupo tiene que Gdupo lo que está haciendo el jugador que Números y buenas fortunas ha levantado. Pocos Juegos más Hay Leyendas del Blackjack juegos divertidos Interacfivos ahí como muestra la sección anterior. Cómo jugar: Este juego de team building es ideal para dar comienzo a un nuevo proyecto o taller. Dependiendo de la baraja que tengas podréis jugar a una cosa u a otra, así que sigue leyendo para tomar alguna idea:. Material necesario: ninguno.	Igual que en una búsqueda del tesoro, la aventura de geocaching se basa en pistas, pero también implica el uso de coordenadas GPS. de Juegos Rueda aleatoria por Mirtalascano. Actualizado: 24 enero Sin embargo, si la letra no se encuentra en la palabra, el director debe dibujar una parte del cuerpo del ahorcado que irá a la soga. Pero, ¿y si estáis cada uno en vuestra casa?	Juegos de teambuilding para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo · 1. Dos verdades, una mentira · 2. Un céntimo por tus pensamientos · 3. Las fotos Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del	Juegos de trabajo en equipo para practicar en interiores. 1. ¿Cuál es mi nombre? “¿Cuál es mi nombre?” es un excelente juego de trabajo en 1. Dos verdades y una mentira · 2. Nudo humano · 3. El campo de minas · 4. Desafío de la torre de papel · 5. Trivial en equipo · 6. Desafío del Los 10 juegos más divertidos para jugar en la oficina cuando estás aburrido · Adivina quién: Escriba nombres de personajes famosos en tarjetas. · Escape room	Los mejores juegos para jugar con amigos en casa · La historia inventada · El reto de adivinar el sabor · El juego de las películas · Tabú · El juego

Video